現(xiàn)在很多外來務(wù)工人員南下北上，為生活，為生計，做著高危的工作。也還好現(xiàn)在國家要求企業(yè)購買工傷保險。但萬一沒有交的，可以補交嗎?相信很多朋友都有這樣的疑問。別著急，本期的小編就為大家簡單介紹沒有工傷保險的需要補繳嗎的相關(guān)知識，接下來讓我們一起來了解一下吧。

一、沒有工傷保險的需要補繳嗎?

參加工傷保險的勞動者不能補交參保以前的工傷保險，如果以前就已經(jīng)參保了，工作單位又一直沒有變化，中間欠繳了工傷保險的可以補交。

若是發(fā)生工傷時用人單位未交保險，能夠補繳，也必須補繳，但是并不影響工傷職工享受工傷待遇，單位不繳納工傷保險，全部單位承擔(dān)。

二、工傷認定條件

職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷或視同工傷：

1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

8、在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

9、職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工在發(fā)生工傷后，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當(dāng)依法進行勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定，及勞動能力鑒定。其中勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。工傷職工應(yīng)依照勞動能力鑒定部門出具的傷殘鑒定，享受不同等級的工傷待遇。

根據(jù)國務(wù)院頒布的《工傷保險條例》中針對工傷保險費繳納規(guī)定，用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額應(yīng)為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積，職工個人不繳納。以北京市工傷保險繳費比例為例：企業(yè)每月按照其繳費總基數(shù)的0.2%-2%繳納，職工個人不繳納。

以上就是的小編整理的關(guān)沒有工傷保險的需要補繳嗎的相關(guān)知識，希望這篇文章能夠?qū)δ兴鶐椭?/P>